Abwechslung, Wertschätzung, Anerkennung und Perspektiven sind die 4 Bausteine für einen guten Job.
Interessante und planbare Einsätze im Personen- und Güterverkehr auf verschiedenen Fahrzeugen gehören ebenso dazu, wie eine attraktive und faire Entlohnung gemäß einem mit der GDL verhandeltem Tarifvertrag. Natürlich sind unsere Arbeitsverträge unbefristet. Als spannende Perspektive bieten wir obendrein vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Aus- und Weiterbildung.
Auch die Betriebsräte Mario Hinz und Mike Bormann-Brejnik bestätigen: "railmen ist ein sehr guter Arbeitgeber". Beide sind seit vielen Jahren für railmen unterwegs. Mario Hinz ist ein Lokführer der ersten Stunde - bald sind es 15 Jahre.
